Vagas de emprego disponíveis na Humana Desenvolvimento nesta quinta-feira 04 de agosto de 2022

VENDEDOR EXTERNO / INTERNO

01 vaga

Horário: Segunda-feira a sexta-feira 07:30 h às 18:00 h.

Escolaridade: Ensino médio completo. Diferencial: Técnico em edificações e/ou Engenharia e/ou Arquitetura.

Requisitos: Ter experiência com vendas, medições em obras, leitura e interpretação de projetos.

Atividades: Manter contato com construtoras, mestres das obras, arquitetos e responsáveis na área. Captar novos clientes. Apresentação dos produtos. Visitar as obras. Realizar orçamentos. Atendimento a clientes internos e externos.

Perfil: Profissional com capacidade de negociação para vendas, boa comunicação, confiança, organizado, habilidade numérica, com determinação para atuar com vendas externas. Bom relacionamento com os clientes.

TÉCNICO DE SEGURANÇA DO TRABALHO

01 vaga

Horário: Segunda-feira a sexta-feira 07:00 h às 16:00 h e sábado 07:00 h às 11:00 h.

Remuneração: R$2.500,00 + Vale transporte + Vale alimentação + Assistência médica + Cesta básica + Seguro de vida Unimed Seguros, Plano de Saúde Unimed Itabira + Refeição no local + Transporte para a empresa.

Escolaridade: Técnico em Segurança do Trabalho concluído.

Requisitos: Ter no mínimo 2 anos de experiência em Mineração. Ter conhecimento no Pacote Office (básico). Possuir CNH categoria B.

Atividades: Atender prontamente as demandas referentes a instituição. Analisar os postos de trabalho, bem como suas instalações, identificando as causas de possíveis acidentes, orientando os colaboradores sobre condições e atos inseguros do trabalho, indicando procedimentos a serem utilizados e cuidados necessários, a fim de promover a preservação da saúde e integridade física. Monitorar as legislações aplicáveis, bem como os regulamentos e procedimentos operacionais da indústria, garantindo a conformidade nas atividades de Segurança do Trabalho. Inspecionar os equipamentos de segurança e de combate a incêndio, certificando-se do seu adequado funcionamento e tomando as devidas providências caso necessário, a fim de propiciar a integridade das instalações e das pessoas.  Preencher as fichas de EPI (Equipamento de Proteção Individual) dos colaboradores recém admitidos, orientando e informando sobre a utilização, riscos de acidentes e normas da Empresa; bem como controlar as fichas dos demais colaboradores, garantindo a substituição do equipamento em tempo pré-definido em regulamento interno.  Definir, acompanhar e executar as ações do PGR (Programa de Gerenciamento de Riscos), cumprindo os objetivos e metas determinados no programa, atendendo as exigências do Ministério do Trabalho. Realizar o processo eleitoral de composição da CIPA (Comissão Interna de Prevenção de Acidentes), conforme NR-5, bem como orientar e acompanhar as atividades realizadas pela comissão, participando das reuniões periódicas e solucionando as dúvidas existentes, promovendo a SIPAT (semana interna de prevenção de acidentes do trabalho), atendendo as exigências do Ministério do Trabalho.  Emitir CAT (Comunicado de Acidente de Trabalho), realizar a investigação do acidente, avaliando as causas, através de metodologias específicas, propondo medidas corretivas e preventivas. Inspecionar e assegurar que os colaboradores estão utilizando adequadamente os Equipamentos de Proteção Individual, substituí-los quando necessário, reduzindo e/ou eliminando as consequências dos acidentes e doenças ocupacionais, alinhado às normas e procedimentos da Empresa. Elaborar, analisar e enviar relatórios de estatísticas de acidentes, causas, consequências, medidas corretivas e preventivas mensalmente, para o SESMT (Serviço especializado em Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho) corporativo a fim de muni-los de informação para a consolidação dos relatórios de indicadores. Atuar como suporte técnico fornecendo para a liderança as informações e ferramentas necessárias para a adequada gestão e vigilância das questões de segurança do trabalho junto às equipes. Solicitar aquisição de equipamentos pertinentes a sua área de atuação, EPI (Equipamentos de Proteção Individual), de combate a incêndio e entre outros, atendendo as exigências do Corpo de Bombeiros e do Ministério do Trabalho. Zelar pela conservação de equipamentos, instrumentos, bens patrimoniais e materiais de consumo colocados à sua disposição, solicitando manutenções, reparos e reposição junto às áreas competentes, sempre que necessário. Auxiliar o setor de RH, realizando impressão de holerites, folha de ponto e recebimento de documentação de novos colaboradores admitidos. Oferecer suporte à colaboradores que sofreram acidentes ou tenham algum mal estar, realizando acompanhamento ao hospital. Participação em reuniões diárias, repassando tudo o que foi realizado no dia. Realizar treinamento com os colaboradores, conforme exigência da NR22. Executar outras atividades correlatas, a critério do gestor imediato.

Perfil: Ter foco no cliente externo, no cliente interno e no colaborador. Valores coorporativos, cultura organizacional, confidencialidade, iniciativa, organização, liderança e proteção de dados. Gestão de Diversidade, Gestão de Pessoas e Gestão de Equipe. Confidencialidade, sigilo e trabalho em equipe. Conhecimento na área de RH (admissão, rescisão, férias, ponto, documentação).

ATENDENTE

01 vaga

Horário: Escala 12 X 36. Horários diurnos e noturnos.

Remuneração: R$1.318,05 + Vale transporte + Vale refeição.

Escolaridade: Ensino médio completo.

Requisitos: Ter o mínimo de experiência de 6 meses atuando na área de atendimento.

Atividades: Realizar atendimento telefônico. Cadastros e arquivo de documentos

Perfil: Ter agilidade, raciocínio rápido, boa digitação, boa comunicação, trabalhar bem em equipe. Ser dinâmico, discreto e manter sigilo sobre informações da empresa.

AÇOUGUEIRO

01 vaga

Horário: Escala alternada semanalmente.

Segunda-feira a sábado 07:00 h às 16:20 / Segunda-feira a sábado 12:00 h às 21:20 h.

Domingos 07:00 h às 13:00 h. 1 folga semanal.

Remuneração: R$1.318,00 + 20% de insalubridade.

Escolaridade: Alfabetizado.

Requisitos: Ter experiência com atendimento a clientes. Saber realizar cortes bovinos, suínos e desossar.

Atividades: Atendimento ao público. Manuseio e fabricação de produtos de açougue.

Perfil: Ter boa comunicação, proatividade.

AJUDANTE DE CARGA E DESCARGA

01 vaga

Horário: Segunda-feira a sexta-feira 09:00 h às 18:00 h e sábado 08:00 h às 12:00 h.

Remuneração: R$1457,54 + Vale transporte + Vale Alimentação R$200,00.

Escolaridade: Ser alfabetizado.

Requisitos: Ter experiência com o serviço de carga e descarga e Habilitação B.

Atividades: Responsável por carregar e descarregar caminhões. Preparar cargas e descargas de mercadorias na casa dos clientes

Perfil: Ser proativo, ter facilidade para novos aprendizados.

AUXILIAR DE ESCRITÓRIO

01 vaga

Horário: Segunda-feira a sexta-feira 08:00 às 18:00.

Remuneração: R$1.500,00 + Vale transporte + Assistência Médica.

Escolaridade: Ensino médio completo.

Requisitos: Ter o mínimo de experiência de 6 meses atuando na área administrativa. Habilitação B ou AB preferencialmente. Conhecimento básico em Word, Windows e Excel.

Atividades: Atividades relacionadas na área administrativa da empresa

Perfil: Ter boa comunicação, capacidade de detectar e resolver problemas, agilidade, comprometimento com os horários e tarefas, ser organizado, dinamismo e a capacidade de trabalhar em equipe é fundamental. Saber negociar preços e prazos. Profissional discreto e ético e que mantem sigilo sobre informações da empresa.

CAMAREIRA

01 vaga

Horário: Escala com alternância de horário. Horários: 06:30 h às 14:30 h 4 vezes por semana e 06:30 h às 15:30 h 2 vezes por semana.

Remuneração: R$1.338,00 + Vale transporte.

Escolaridade: Ensino fundamental completo.

Requisitos: Ter o mínimo de experiência de 6 meses atuando na área de higienização.

Atividades: Higienização dos apartamentos (média de 10 apartamentos por dia) e áreas comuns do hotel. Apoio à cozinha, apoio à lavanderia e atendimento ao cliente em geral.

Perfil: Ser proativo, disposto, pontual, assíduo, cuidadoso com a higiene pessoal e do uniforme.

VIGILANTE

02 vagas

Horário: 12 X 36.

Remuneração: R$2.062,39 + 30% de periculosidade + Vale Refeição + Assistência Médica + Seguro de Vida.

Escolaridade: Ensino Médio Completo.

Requisitos: Experiência mínima como vigilante ou vigia de 6 meses; Curso ou reciclagem atualizada; Habilitação AB ou A.

Atividades: Exercer as atividades de vigilância nas diversas áreas da Empresa, armado ou sem arma de fogo, realizando rondas sistemáticas, observando anormalidades e adotando as providências necessárias.

MÉDICO DO TRABALHO

01 vaga

Horário: Segunda-feira a sexta-feira – 3 horas diárias. Podendo ser 08:00 h às 11:00 h ou 13:00 h às 16:00 h.

Remuneração: A Combinar + Vale transporte + Vale Alimentação + Plano de Saúde e Plano Odontológico

Escolaridade: Ensino superior completo em medicina e Especialização em Medicina do Trabalho.

Requisitos: Ter o CRM ativo.

Atividades: Gerir o departamento de medicina ocupacional. Elaborar e

acompanhar o Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional (PCMSO).

Realizar os exames médicos ocupacionais. Controlar os afastamentos do trabalho

por motivo de doenças e/ou acidentes. Emitir relatórios inerentes as suas atividades. Detectar possíveis danos à saúde decorrentes do trabalho. Orientar a

administração da empresa quanto a possíveis mudanças de atividades.

Perfil: Ser pró-ativo, flexível, crítico e analítico.

ANALISTA CONTÁBIL

01 vaga

Horário: Segunda-feira a sexta-feira 7:30 h às 11:00 h e de 12:30 h às 17:30 h.

Remuneração: A combinar + Vale transporte + Vale Refeição.

Escolaridade: Ensino Superior em Contábeis ou Técnico em Contabilidade.

Requisitos: Ter o mínimo de experiência de 6 meses atuando na área de contabilidade de empresas. Ter conhecimento em Excel preferencialmente nos níveis Intermediário/ Avançado. Conhecer da legislação aplicável.

Atividades: Realizar Conciliação contábil.  Elaboração das demonstrações contábeis (balancete, balanço, DRE, entre outras). Elaboração de ECD/ECF. Perdcomp, DCTF, Sped Contribuições; DMED, DIRF. Apuração de lucro real e presumido.  Apuração de impostos federais (PIS/COFINS/IRPJ/CSLL, AIR, IPI, etc.). Elaborar relatórios para apresentação.

Perfil: Ter bom relacionamento interpessoal, perfil de liderança. Trabalhar em equipe e pretensão de crescimento na empresa.

COZINHEIRA (O)

01 vaga

Horário: Segunda-feira a sábado 07:30 h às 15:30 h

Remuneração: Salário de Sindicato + VT

Escolaridade: Ensino Médio

Requisitos: Experiência comprovada 06 meses na área (na CTPS)

Atividades: Preparo e execução de cardápio do self service e reposição de alimentos.

Perfil: Ser organizado e alinhado com a rotina da empresa, ser responsável, pontual e proativo.

TÉCNICO DE SEGURANÇA DO TRABALHO

01 vaga

Horário: Turnos de 12 horas, tanto de dia ou à noite, dependendo da escala designada. Ter disponibilidade para viagens para outros estados para atuar em usinas/plantas de Mineração.

Remuneração: R$2.019,00 + Assiduidade de 10% (se não faltar, não atrasar e não ter atestado etc.) + Horas extras + Plano de Saúde Unimed + Seguro de vida.

Escolaridade: Técnico de Segurança do Trabalho (Registro CLT efetivo).

Requisitos: Ter o mínimo de experiência de 6 meses na área. Imprescindível ter total disponibilidade para viagens pelo Brasil em diversas minerações. Os candidatos devem residir em Itabira MG ou Mariana MG, apenas nessas duas cidades. Atividades: Realização de DDS. Entregar EPI e uniformes. Preencher documentação de liberação das frentes de serviços. Acompanhar incidentes e investigações de acidentes/quase acidentes e coletar dados para emissão de CAT. Ministrar treinamentos permitidos para o profissional de segurança. Suporte em todas as documentações necessárias para o Departamento de SESMT da empresa.

Perfil: Ter próatividade, pontualidade, trabalhar em equipe. Facilidade com e-mails, planilhas e relatórios da área.

AUXILIAR ADMINISTRATIVO FINANCEIRO

01 vaga

Horário: Segunda-feira a sexta-feira 07:30 h às 17:30 h.

Remuneração: R$1.500,00 + Vale transporte + Assistência medica + Vale refeição R$200,00.

Escolaridade: Técnico em contabilidade e/ ou Superior em Ciências Contábeis.

Requisitos: Experiência de 06 meses atuando no departamento contábil. Conhecimentos de Informática intermediário (Excel, Word) e da legislação aplicável. Experiência com o setor de contas a pagar ou a receber.

Atividades: Realizar atendimento ao cliente e atendimento telefônico. Verificação de O.S e Diários não enviados para faturamento. Lançamento de informações da O.S ou diário de perfuração em planilha. Verificar informações de OS de manutenção e/ ou medição (forma de pagamento, lançamento de materiais, valores de serviços).

Verificação de documento scaneado na pasta do cliente. Conferência de informações- CFOP, tributações, evento e centro de custo (dentro do processo de faturamento). Faturamento – Emissão de NF e boleto (forma de pagamento). Encaminhar informações para o cliente ou representante.

Perfil: Analítico/ Executor. Ter Proatividade, capacidade de visão sistêmica e atenção.

AUXILIAR ADMINISTRATIVO COMERCIAL

01 vaga

Horário: Segunda-feira a sexta-feira 07:30 h às 17:30 h.

Remuneração: R$1.500,00 + Vale transporte + Assistência medica + Vale refeição R$200,00.

Escolaridade: Técnico em Administração ou Áreas afins/ Técnico em Meio Ambiente (Desejável).

Requisitos: Experiência de trabalhar na área comercial, conhecimento em Excel, trabalhar em equipes e com metas.

Atividades: Realizar atendimento ao cliente e atendimento telefônico. Experiência com o setor de atendimento ao cliente, vendas ou meio ambiente. Alimentação de informações na planilha de atendimento. Realizar orçamentos. Encaminhar informações para clientes ou representantes. Manter boa comunicação com cliente e representante comercial. Ter atenção ao conferir documentos. Elaborar contratos.

Perfil: Analítico/ Executor. Ter proatividade, capacidade de visão sistêmica e atenção.

MOTORISTA DE CAMINHÃO

01 vaga

Horário: Segunda-feira a sexta-feira 07:30 h às 17:30 h.

Remuneração: R$2.332,00 + Vale transporte + Assistência Médica + VA (R$200,00)

Escolaridade: Ensino médio incompleto.

Requisitos: Obrigatório CNH D. Experiência com direção de caminhão traçado carroceria de grande porte. Direção de caminhão em estradas intermunicipais.

Atividades: Experiência com caminhão traçado. Dirigir caminhão em BR e estradas rurais. Auxiliar nos serviços diversos dando apoio a equipe de manutenção. Ter disponibilidade para viagens a trabalho e ficar fora da cidade (Itabira) por uma semana caso necessário.

Perfil: Ser Analítico, executor, ter atenção, proatividade, liderança e boa comunicação.

ELETRICISTA DE COMANDOS

01 vaga

Horário: Segunda-feira a sexta-feira 07:30 h às 17:30 h.

Remuneração: R$2.500,00 + 30% + Vale transporte + Assistência Médica + VA (R$200,00).

Escolaridade: Técnico Elétrica.

Requisitos: Experiência em Soft-starter, comandos elétricos, painel de controle; Desejável CNH B.

Atividades: Organizar e executar serviços de elétrica industrial. Instalar painéis e componentes elétricos de baixa tensão. Realizar manutenções preventivas e corretivas em equipamentos e sistemas elétricos. Executar serviços de manutenção de poços tubulares (artesianos). Ter disponibilidade para viagens e para trabalhar em campo.

Perfil: Ser analítico, executor. Ter atenção, proatividade, liderança e boa comunicação.

AUXILIAR DE MANUTENÇÃO

01 vaga

Horário: Segunda-feira a sexta-feira 07:30 h às 17:30 h.

Remuneração: R$1.311,00 + Vale transporte + Assistência Médica + VA (R$200,00).

Escolaridade: Ensino fundamental completo.

Requisitos: Experiência em serviços operacionais. Desejável CNH B.

Atividades: Auxiliar o eletricista em atividades de manutenção. Ter experiência como auxiliar de obra civil, produção e etc. Disponibilidade para viagens a trabalho e ficar fora da cidade (Itabira) por uma semana caso necessário.

Perfil: Ser analítico, executor. Ter atenção, proatividade, liderança e boa comunicação.

CONSULTOR COMERCIAL

01 vaga

Horário: Segunda-feira a sexta-feira 10:00 h às 20:00 h.

Remuneração: R$1.318,04 + Comissão + Vale transporte.

Escolaridade: Ensino Médio Completo.

Requisitos: Experiência de 06 meses na função.

Atividades: Realizar atendimento ao cliente presencialmente, redes sociais e telemarketing (atendimento e negociação por telefone e whatsapp). Apresentação dos produtos. Negociação de valores. Cumprimento de metas. Fechamento de parcerias com empresas. Organização e planejamento de ações comerciais e eventos.

Perfil: Gostar de vendas, ser carismático, comunicativo, dinâmico, proativo, ambicioso para alcançar e ultrapassar as metas, trabalhar em equipe. Ter agilidade, comprometimento com os horários e tarefas e capacidade de negociação.

ANALISTA DE RH

01 vaga

Horário: Segunda-feira a quinta-feira 08:00 h às 18:00 h e sexta-feira 08:00 h às 17:00 h.

Remuneração: A combinar.

Escolaridade: Curso Superior em Psicologia completo.

Requisitos: Experiência de 06 meses na função e Curso Superior concluído.

Atividades: Atendimento presencial a clientes internos, clientes externos e candidatos, atendimento por telefone, triagem de currículos, aplicação e correção de testes, realização de entrevistas psicológicas, elaboração de laudos, serviços administrativos referentes ao setor de Recursos Humanos.

Perfil: Ter dinamismo, boa comunicação oral e escrita, visão sistêmica, inteligência emocional, agilidade, foco e discrição.

AUXILIAR ADMINISTRATIVO

01 vaga

Horário: Segunda-feira a quinta-feira 12:00 h às 21:00 h e na sexta-feira 12:00h às 20:00 h.

Remuneração: Salário Mínimo.

Escolaridade: Ensino Médio Completo.

Requisitos: Experiência de 06 meses na função e conhecimento em informática.

Atividades: Acompanhar fluxo de caixa. Responsável por cobranças e pagamentos.

Perfil: Ser honesto, ágil, próativo, dinâmico, criativo, boa escrita, bom ouvinte, organizado, comprometido. Ter boa comunicação, facilidade em manusear o sistema da Instituição.

MECÂNICO GERAL JR

01 vaga

Horário: Conforme escala.

Remuneração: R$1.664,30 + Vale transporte + Assistência Médica + Plano Odontológico + Cartão Alimentação.

Escolaridade: Ensino Fundamental.

Requisitos: Experiência de 06 meses na função e conhecimento em rotinas de manutenção de veículos, motores, suspensão, transmissão.

Atividades: Realizar manutenções de motores, sistemas e partes de veículos automotores, substituir peças, reparar e testar desempenho de componentes e sistemas de veículos. Manutenção preventiva e corretiva dos veículos. Verificar o óleo e o líquido de arrefecimento do motor. Instalar embreagem. Reparar, substituir, ajustar peças relacionadas a órgãos de transmissão, freios, direção, suspensão e equipamento auxiliar. Corrigir vazamento de óleo, água e ar. Revisar elevador. Prestar socorro externo. Fechar de ordem de serviço corretiva e preencher as ordens de serviços preventivas.

Perfil: Ter atenção concentrada, comunicação, controle emocional, educação, ética, habilidade motora, produtividade, organização, raciocínio numérico, responsabilidade, trabalhar em equipe. Trabalhar em conformidade com normas e procedimentos técnicos, de qualidade, de segurança e de preservação do meio ambiente.

OPERADOR DE ESTACIONAMENTO

01 vaga

Horário: 44 horas semanais – Disponibilidade para atuação em turnos a serem definidos.

Remuneração: R$1.212,00 + Vale transporte.

Escolaridade: Ensino Médio Completo.

Requisitos: Experiência no controle de acesso de carros.

Atividades: Controlar a entrada e saída do estacionamento. Realizar conferência de placas junto a recepção do hotel. Mapeamento e fixação de placas informativas nos carros. Comunicar escrita e verbalmente em caso de uso indevido do estacionamento. Limpeza e conservação da área.

Perfil: Ter boa comunicação, firmeza e dinamismo.

VENDEDOR EXTERNO

01 vaga

Horário: Segunda-feira a sexta-feira 08:00 h às 18:00 h.

Remuneração: R$1.265,30 + Vale transporte + Plano Odontológico + Plano de Saúde + Refeição

Escolaridade: Ensino Médio Completo.

Requisitos: Vontade de trabalhar com foco em resultado.

Atividades: Realizar venda porta a porta de produto e benefícios (Plano odontológico, consórcio, financiamento, seguro empresarial, seguro de vida, entre outros).

Perfil: Ser comunicativo, dedicado, comprometido e estar disposto a trabalhar porta a porta.

VENDEDOR EXTERNO

01 vaga

Horário: Segunda-feira a sexta-feira 08:00 h às 17:00 h.

Remuneração: R$1.200,00 + Comissão.

Escolaridade: Ensino Médio Completo.

Requisitos: Experiência em vendas externas. Habilitação AB com experiência na condução. Conhecimento em Excel.

Atividades: Atender a redes de supermercados na venda direta de produtos alimentícios. Captação de novos clientes.

Perfil: Ter bom relacionamento com clientes, boa comunicação, organização, pontualidade, comprometimento, facilidade de comunicação via whatsapp e disposição para aprender.

ELETRICISTA DE VEICULO PESADO (ÔNIBUS)

01 vaga

Horário: Conforme escala.

Remuneração: A combinar + Vale transporte + Assistência Médica + Plano Odontológico + Cartão Alimentação.

Escolaridade: Ensino fundamental completo.

Requisitos: Experiência de 06 meses na função e conhecimento em rotinas de manutenção elétrica.

Atividades: Planejar serviços de instalação e manutenção eletroeletrônicos. Instalar sistemas e componentes eletroeletrônicos. Elaborar layouts e esquemas. Interpretar e corrigir esquemas. Conectar cabos aos equipamentos e acessórios e testar o funcionamento. Realizar manutenções preventiva, preditiva e corretiva. Inspecionar visualmente máquinas e equipamentos. Diagnosticar defeitos eletroeletrônicos. Desmontar, reparar, lubrificar, substituir e montar componentes. Ajustar componentes e peças e simular o funcionamento de componentes e equipamentos.

Perfil: Ter foco, concentração, capacidade de comunicação, controle emocional, ética, produtividade, organização, responsabilidade, capacidade de trabalhar em equipe.

Interessados deverão enviar currículos para: 

Rua dos Operários, 98 – Centro – Itabira – MG

Telefone: (31) 3831-6764 ou (31) 3831-5153

Email: recrutamento@humanadesenvolvimen